2012-2013年新进员工座谈会
来源: 日期:(2013-8-2 16:58:36)

 

    随着公司的快速发展,各岗位人员需求不断增加,公司广纳贤才,2012年至今已经引进新员工21名,其中研究生3名、本科3名、大专4名。

    公司的快速发展离不开每一位员工的付出,众志成城,是我们不断前进的力量。然而,在前进的过程中,我们必须不断反省和自我监督,才能保持“华农酸奶”在高校第一品牌的巩固地位。

 

    随着员工数量的持续增加,为了使新员工能尽快适应新的工作环境,更好地发挥工作的主动性与积极性;同时使老员工也能尽快熟悉新员工,帮助新员工提高工作效率,特此于7月26日召开新进员工座谈会。

 

 

我们围绕以下主题交流工作心得,也为公司的未来发展多提建议。

 

 

主题1:入职时作为一名新员工,应该怎样融入公司集体?

 

 

主题2:如何做好本职工作?

 

 

主题3:公司文化建设及管理工作怎样,有何建议?

 

   

 

 

主题4:您个人的职业生涯计划怎样?您觉得公司是否有提供一个适当的平台给你,有的话目前是怎样的;没有的话,您希望是怎样的?

 

 

主题5:您希望公司可以提供怎样的培训?

 

 

 

   主题6:对于公司的发展前景您怎么看?

 

 

 

    通过本次座谈会各个主题的深入谈论和交流,员工为公司的现状和发展都提出了许多宝贵的建议。公司将本着以员工为本,从员工角度出发去解决问题;通过改善工作环境和待遇,进一步提高员工福利;为“华农酸奶”的发展和巩固而不懈努力。

 

 

 
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